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鸡西市第四中学高中课堂教学模式改革的实践与探索



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----四中“目标导航,双主高效”课堂教学模式改革的实践
黑龙江省鸡西市第四中学是一所完全中学,始建于1956年,占地三万七千平方米,1998年被黑龙江省评为培养艺术人才基点校,2004年被评为黑龙江省示范性高中。五十多年的办学积淀,半个世纪的风雨历程,经过几代人的共同奋斗,特别是1993年创造“特长办”,学校走改革发展了之路,改革原有办学格局,形成艺体教育特色学校,学校综合办学实力、社会知名度和教育质量大幅提高,曾被上级行政部门授予“省课程改革先进学校”、“省教育科研先进单位”、“全国创新学习先进学校”、“中国国特色学校200强”等荣誉称号。
改革缘起的思考
目前,四中的办学格局是九年义务教育初中普通班和特长班,高中普通班和艺体特长班,初中部普通班学生的基础薄弱,习惯不好,学习主动性差;初中部特长班学生的基础薄弱,好动、有灵气,学习主动性不好;高中部的普通生中考分数平均350分左右,没有良好的学习习惯,主动性差;高中部的特长班的中考分数平均280分左右,没有学习习惯,主动性差,个性差异大,爱表演,喜欢动,思维活跃。
四中教情优势与劣势。优势:一是四中人具有爱岗敬业、有激情、讲奉献;二是多年的校本培训形成一支业务能力强,教学艺术水平高的教师队伍;三是多年的改革意识扎根于教师心中;劣势:一是部分教师传统观念制约教育发展;二是部分教师关于改革的新思路、新理念少;三是课改的理念指导与运用很欠缺;四是视野不开阔,信息闭塞。
国家教育的大环境。《国家中长期教育发展纲要》关于近十年教育发展的新思考,阐述“关于培养什么样的学生?”、“怎样培养学生的问题?”、“什么样的学生是好学生?”等问题;北京、上海、山东、江苏等教育发展领头雁教育改革的大潮风起云涌。
在鸡西市高中学校中,四中学校规模不小,但生源不算好,老师们改革的愿望却很强烈,有一定的改革基础和经验。一方面是老师们已经认识到传统课堂教学方式的弊端,已经尝试一年的课堂教学改革,初见成效;另一方面是如何优化课堂教学结构,如何使教育教学质量的更大提高,新班子组建后大家达成了共识:只有走课堂变革的内涵发展之路,求新求变,才能使学校的教学质量又好又快发展。
改革新思路的思考
鸡西市第四中学的改革意识有它历史积淀,改革文化厚重,十几年的改革碰撞,满载着希冀与梦想,寻求新时期具有我校特色的改革模式,挖掘学校发展的特色:
    传承老优势(特色教育)
    注入鲜元素(课堂教学改革)
    绑定新思维(新的教育改革理念)
    实现新跨越(打造“新”课改名校)
构建新的“教改”模式
“目标导航,双主高效”课堂教学模式
1.模式解读:按着新课程改革的核心理念去构建,以学习目标为课堂教学组织的主干线,充分体现以学生为主体和教师为主导的课改“双核”,彰显课堂的高效达成。
2.模式结构
出示目标,以标导航
自主学习,以学显效
展示交流,以展增效
点拨提升,以评促效
检测验收,以测达标
3.理论支撑
(1) 课改的理论支撑点:新课程改革的核心要义,一是学生的学法转变;二是教师教法的转变。《国家中长期教育改革发展纲要》关于“人才培养的创新模式”的总体要求:注重学思结合、注重知行统一、注重因材施教、减轻中小学课业负担。
(2)    课改的依据点:建构主义认为,知识不是通过教师传授得到,而是学习者在一定的情境即社会文化背景下,借助他人(包括教师和学习伙伴)的帮助获取知识的过程,利用必要的学习资料,通过意义建构的方式而获得。
(3)    课改的行动引领点:鸡西市教育局提出“学校走内涵发展之路,改变传统课堂的弊端,全面提高教学质量”。
(4)    课改的实施保障点:依托全校教师的大智慧,成立以校长为核心的课改团队,构建支撑课改的新“模式”。
(5)              学习金字塔理念的应用:学生自己学会了并在课堂上在把别人教会,第二天能记住知识的90%,在小组合作学习环节、展示环节应用。
4.模式定位
培养初高中学生的学习能力和良好的学习习惯,让学生懂得“学思结合,知行统一”的求知路径;以学生为本减负增效是“目标导航,双主高效”课堂教学模式的根本出发点;相信学生,利用学生,发展学生,这是课改的基本原则;激活学生主体意识,落实学生的主体地位,全面提高教育教学质量,促进师生智慧的生成和生命的共同生长,让学生、教师和学校获得全面和谐的发展则是课堂改革有效性的重要体现。
5.操作要点
 “目标导航,双主高效”课堂教学模式,即将课堂教学分解为“目标导航、自主学习、展示点燃、精讲点拨、检测达标、知识梳理”六个环节。这六个环节呈螺旋上升态势。目标为主线、导航为方向、自学为前提、展示为核心、点拨为提升、梳理为消化、检测为达标,这一过程使知识的感性认知、理性思考、强化巩固、理解提升、消化完成的识记和内化过程。
新课堂教学模式的操作要点:
一是目标导航
首先是出示目标,要求学习目标表述要体现行为目标、形成性目标和表现性目标,行为目标是基本型指导、形成性目标是发展性指导、表现性目标是个性化指导,三者结合才能优势互补,发挥最大效能。如,行为目标要具有明确的的操作性、指向性和预定性,特点是:一是具有具体性、操作性、可观察性、和可测量性,如背诵课文中某某段落、掌握本节课9各短语与句法、学会三角形全等的判定等;二是统一性,相当于普遍性目标,适用于所有的人。体现三维(即知识与技能体现的是学会;过程与方法体现的是会学;态度情感价值观体现是乐学),有可操作性,体现“层级性”,围绕目标组织教学,依托目标发生学习过程并解决目标;其次是依标导航,要求新课导入设计学习情境,激活学科思维,激发学习兴趣,激励学习动机,明确知识有什么,明确知识怎么学,明确达到什么效果,学生通过导航,依据目标,从完成目标的达成率上获得成就感,“三激四明”成为高效课堂的“方向盘”。
二是自学环节
自学与对学解决。教师分发导学指南,学生依据目标和思维导航,限定时间由学生来进行自学,学生根据指南上的学法指导,认真研读教材,找答案,查找资料,独立思考问题,此环节要提出两项要求和培养学生两种能力
两项要求是:一是对学生的要求。做好时间管理,关注全体;要解决导学案上的基础类问题,要求人人过关的;自己解决不了善用双色笔做好标注,带着问题进行对学,也可以等待知识梳理集中上报“学情”进行群学。二是对教师的要求。关注学生的学习状态,尊重个体差异,适时点拨,巡查学情,心中有数,为展示做准备。
培养学生的两个能力是:一是要培养学生独立阅读文本的能力。阅读的方法需要老师的示范和指导,阅读的活动则应是学生独立进行。这一过程应该是教师教读(学生仿读,任务是培养学生学会阅读,形成阅读习惯)、引读(教师的作用是由讲到引,任务是让学生带着问题去阅读,培养阅读理解和分析问题的能力)、自读(学生具备一定的阅读能力,任务是让学生学会质疑,学会提出问题,真正做到自主学习);二是要培养学生合作学习能力。个体学习解决基础的问题,那么合作学习要解决提高的问题,合作学习就是要解决个体无法解决的疑难问题,通过对学、群学和小组讨论、同伴互助、达到优势互补、共同解疑,合作即共赢。
自学前置解决。由组长检查学生自学情况,根据本小组导学指南的完成情况,组织组内交流,小组内各成员的个人疑难问题通过组内对学和群学来解决,也可用“小展示”来解决组织部分组员问题,其组内共性问题组长统计集中上报学情,准备班内“大展示”。
三是展示环节
展示是“模式”中的最重要的一个环节。教师根据自学的上报的学情和不同的内容采取不同的展示形式。学生课堂展示的方式应该多种多样,以小组为单位的“群组展示”,以小组精英为单位的“精英展示”,以弱势群体为单位的“激励展示”,以分层原理的“分层展示”,以个人为单位的“个体展示”;展示形式百花齐放,或演、或诵、或背,或交流,或互动,或提问,或板书等不拘一格,学生的主体地位得到了淋漓尽致地发挥。同时,教师关注其他学生的听课状态、思考专注性、主题质疑性、思维逻辑性、学生互动性、知识生成性、规律总结性、脉络梳理性等。此环节要关注两种要求:
对学生的要求是关注“四性”:一是要关注“问题性”即学生学习的重点、难点、易错点、生成点等;二是要关注“层次性”即关注全员参与度,既有“精英展示”,也要有“个体展示”、“弱势群体展示”等,为不同层次的学生提高展示的机会;三是要关注“互动性”即合作解决、共同表演、师生互动、生生互动、质疑对抗等的互动交流与生成;四是关注“创生性”即学习过程中的方法总结、规律呈现、学习心得、感悟提升等。
对教师的要求是关注“四环”:一是关注“学情调查环节”,教师巡查指导和学习组长“暗中”交流,把小展示中暴露出的问题灵活调整展示时间和人员,确定大展示的内容、时间和人员;二是关注“适时点拨环节”,对学生在展示中探究不够深的,偏离主题的,教师要适时追问、点拨、精讲、引导、启发等,切忌一言堂,大讲特讲,只要精讲;三是关注“适时评价环节”,积极评价、语言中肯,使学生处于兴奋的求知欲望状态;四是关注“备课预设环节”,唯有精心预设,才有精彩生成。教师要善于调控学生,注重预设外的生成,用教师的高素养和教学机智调控班级状态。
四是点拨环节
在学生自学、展示两个环节进行中,教师要观察学生的学习与展示情况,关注教师的四种作用发挥:一是教师充当导演和剧务,观察学生学习情况,正确的,教师予以肯定,不完整的予以补充,错误的予以纠正;二是通过展示,学生已经掌握的老师不必再讲。掌握不太好的尽量引导、启发学生,引导学生自己找出问题的解决方法。对于需要拓展的重点、难点问题,教师再精讲;三是针对知识难点、重点、考点,学生解决不了的,教师要讲,不是不讲而且要精讲;四是及时点评科学评价各小组的展示,起到激励和积极评价。
此环节要解决最近发展区的问题和书本上深层次的问题,教师的精讲点拨注重“三性”,一是针对性,要解决知识的问题,就是在“三不教”原则(即凡是学生自己看书能懂的不教,凡是看书不懂的但是自己想想能懂的不教,想想也不懂但是同学之间交流讨论能懂的不教,总之,教师只教学生不会的;二是提高性,解决智慧的问题,注重培养“四种能力”,就是培养学生的发展能力,培养学生对文本的理解能力,培养学生思维创造能力,培养学生的知识的生成能力;三是有效性,解决点拨的实效,总之要实现高效教学,最终实现由“知识性课堂”转变成“智慧型课堂”。
五是知识梳理
这一环节更重要,学习及时梳理在自学、展示、点拨环节中的知识,同时更要对本节课的要点作一个框架梳理,形成“知识脉络图”以此来培养学生的归纳、整理、建构知识的能力。
六是检测环节
通过练习检测验收,发现问题,使知识更完善,掌握更扎实,检测方式可以是口头检测、习题检测、书面检测、可用小纸条随机检测等,注重高效。之后,整理导学指南,整理典型习题,布置作业,安排下一节预习内容。
6.推进历程
(1)2010年9月,依托原有的教改基础,选定实验教师出课,进行集中会诊。如,初中部顾伟的初三学年数学课、高二学年李继波的数学课。
(2)   2010年10月第一阶段:依据会诊结果,重新构思,确定思路,形成初模,选员实施(李继波、顾伟、张宏、佟玲、郭金凤)。
2010年10月第二阶段:依据操作环节,规范导学案的编写,培训教师,培训学生,扩大试验面,集中推进,集中诊断与提升。如,初高中制定人员推进表(高中12人,初中6人),集中推进。
2010年10月第三阶段:开阔视野,拓展思路,增加见识,走出学习。10月25日,带领13名教师远赴杜郎口、昌乐二中学习;十一月2日带领16名教师二下名校学习。
(3)   2010年11月,进行全方面培训教师与学生,重点在分组、利用组长、发挥组长作用上下功夫,成形统一的导学指南,培训教师调控学生的秩序、思维、质疑、生成、合作等技能,目标是教师充分熟悉教改模式及操作环节,学生熟悉教改的操作环节并感到成就感,状态与成绩均有提升。
(4)         2010年12月,聘请杜郎口和昌乐二中专家到校讲学并指导,总结一学年的教改实验的成功与不足,总结表彰一批实验优秀教师。专家点评与指导(12月份预计聘请杜郎口与昌乐二中教师到校讲学并上示范课指导)。
(5)         2011年3月,总结第一阶段的实验心路历程、教师的实验心得和学生的实验成长感言。
(6)2011年3—7月份,重在理论提升,模式修正,专家问诊,精雕细刻,大面积推进,初见成效时期。
(7)2011年9—12月,力争国家“高效课堂走进鸡西,走进四中”把模式推向全国,我们的示范性体现:普通高中的课改模式示范、艺体高中的文化课课改模式示范、艺体高中的专业课课改模式示范、初中的课改模式示范。
 7.保障措施
(1)教学工作要点:
狠抓常规管理,以规范为原则,“有效率”管理
改革教研模式,以问题为牵动,“主题式”教研
扎实推进课改,以诊断为基础,“示范化”推进
聚焦三风建设,以实效为抓手,“上水平”建设
(2)成立教师层面的课改业务指导团队
     校长—主管校长—教务处—课改办   (业务指导部分)
     主管校长—课改办—教务处—教研组 (推进协调部门)
         教务处—学年组—教研组—全体教师 (课改落实部门)
(3)启动学生层面“三级管理”的检查评价体系
     校长—主管校长--学生处和教务处(每周定期不定期检查,每周公示)
     两处—学年组—班主任(每天检查,天天公示,有问必改)
     学年组—班主任—值周教师(每天检查,天天公示,随时整改)
 (4)启动“公示”的反馈整改体系
     主管校长—学生处和教务处(利用间操和LED随时公示)
    两处—学年组(每周小总结,每月大总结,月表彰,月整改)
     学年组—班主任(每天小总结,每周大总结,有问必改)
8.专家引领
(1)中国教育学会:副会长郭振友和名校思想课题负责人王增昌教授
(2)中国课改专家:李炳亭、杜金山
(3)《中国教师报》基地总编辑:洪湖
(4)《中国教师报》黑龙江站站长:刘汶莉
(5)上海原建平中学校长:冯恩洪
(6)鸡西市教育局和教育学院领导


【站长简介】刘海,教育硕士,江苏省“333工程”培养对象、延安市优秀教师,无锡市首届“勤远教师奖”获得者。主持或参与10多项省市级课题研究工作,80多篇教学论文发表于省级以上期刊,120多篇文章发表于教辅类报刊……[详细内容]

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